Talk About Women
| ผิดเหรอ |
|---|
|
ทำงานมานาน จู่ๆมีกรณีเพื่อนร่วมงานน้องใหม่ สังกัดคนละฝ่าย ฝากเอกสารมาให้ ไม่มีโน้ตอะไรเลย ถึงแม้เราจะทำงานมานานแต่เพื่อความมั่นใจ จึงโรถามไปว่าเอกสารที่ส่งมานั้น จะให้ใคร ทำอะไร ก้อสอนงานน้องเค้าไปนิดนึงว่ารบกวนเขียนโน้ตมาทุกครั้งที่ส่งเอกสาร ไม่คิดว่าจะถูกเพื่อนสนิทและเป็นหัวหน้างานของน้องเค้าพูดทำนองว่าเราผิด เราไม่ควรถามกลับอย่างนั้นเพราะเราควรรู้ดีว่าต้องทำอะไรต่อกับเอกสารนั้น เพราะเราทำงานมานานแล้ว ทำให้เราคิดว่าเราผิดเหรอที่ทำอย่างนั้น ลองช่วยวิจารณ์หน่อยสิคะ
29 Jan 2007 | Post by :
ปิดทองหลังพระ
|
| Comment 2 |
|---|
|
อ่านที่คุณอ้อมเขียน รู้สึกใจชื้นขึ้น ส่วนตัวเรา เราคิดว่าเราทำดีที่สุด แต่ทุกครั้งเลยเลยไม่เคยถูกตาต้องใจใคร เต็มที่กับงาน เคยดูไพ่ยิบซีบอกว่าดวงเป็นคนปิดทองหลังพระ อยากฟังความคิดเห็นของท่านอื่นๆอีกน่ะค่ะ ช่วยวิจารณ์หลายๆเสียงหน่อยนะคะ เพื่อจะได้ฟันธง แต่วันนั้นที่เพื่อนสนิทมาพูด เราได้แต่นั่งฟังเฉยเพราะเป็นคนไม่อยากมีเรื่องกับใคร
30 Jan 2007 | Comment by :
ปิดทองหลังพระ
|
| Comment 1 |
|---|
|
คุณไม่ผิดหรอกค่ะ...เพราะลักษณะของการทำงานที่ต้องอาศัยการประสานงานซึ่งกันและกัน มันต้องเป็นในรูปแบบนี้อยู่แล้ว คือต้องอาศัยความชัดเจน โดยเฉพาะงานเอกสารที่จำเป็นต้องส่งต่อให้อีกบุคคลหนึ่งดำเนินการต่อ... มันไม่จำเป็นหรอกนะคะที่บุคคลนั้นๆจะทำงานมานานแล้วหรือเพิ่งมาทำงาน...เรากำลังพูดถึงเรื่อง "ระบบงาน" เพราะฉนั้น ระบบต้องเป็นระบบ ถ้าทุกคนในองค์กรทำงานอย่างเป็นระบบเหมือนๆกันแล้ว องค์กรนั้นก็จะประสบความสำเร็จในด้านการบริหารจัดการแน่นอน การที่เพื่อนสนิทหรือหัวหน้างานของคุณพูดในเชิงตำหนิคุณนั้น อาจเป็นเพราะว่า เธอยังไม่เข้าใจถึงคำว่า "ระบบงาน" ดีพอ...หรือมองอีกอย่างนึงก็คือ เธอเป็นหัวหน้าที่ "อ่อน" ในการปกครองดูแลผู้ใต้บังคับบัญชา หรือหากมองในแง่ร้ายขึ้นมาอีกนิด ก็คงมองได้ว่า หัวหน้าของคุณคนนี้ คงเป็นคนที่ชอบการ "ชเลีย" และน้องใหม่คนนั้นก็คง "ชเลีย" หัวหน้าคุณจนถึงกับออกโรงทำนองปกป้องน้องใหม่คนนั้น ลักษณะนี้ อาจทำให้เธอมีปัญหาต่อการปกครองดูแลพนักงานได้ในอนาคตแน่นอน อย่าลืมว่า...คุณไม่ได้ทำงานคนเดียวนะคะ เพราะฉนั้น อ้อมขอย้ำว่า "ระบบ ต้องเป็น "ระบบ" ค่ะ ไม่งั้นบริษัทนั้น องค์กรนั้น ก็เจ๊งแน่นอน ไม่ช้าก็เร็ว อ้อมเป็นกำลังใจให้คุณนะคะ
30 Jan 2007 | Comment by :
Rattiya69
|
Comment
Recommended Clinic
| Webboard |
|---|
ราคา 161 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 389 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 250 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 202 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 129 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 181 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 135 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 224 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 221 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 372 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 365 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!ราคา 155 บาท
🛒 สั่งซื้อสินค้าเลย!